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Ingegneria Edile, Strutturale & Geotecnica => .:CTU e CTP:. => Topic started by: Giovannino60 on 04 August , 2014, 07:47:19 AM
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Il tentativo di conciliazione per una divisione come si affronta, cioè il CTU lo prpone nella prpria Relazione e la sottopone agli avvocati e attente le osservazioni oppure è meglio convocare tutte le parti e proporre una soluzione?
Grazie
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Per come l'ho sempre pensata io:
Mai un CTU deve proporre soluzioni verbalmente o su carta scritta, se non sono richieste dal mandato giudiziario.
Il CTU ha sempre l'obbligo di tentare la conciliazione.
In questo caso invita le parti a trovarsi tra loro (con o senza avvocati) una soluzione che ritengono giusta e pacifica.
Alla fine, se troveranno la soluzione, dovrai redigere verbale di conciliazione chiaro in tutti i termini che hanno pattuito e lo fai firmare alle parti (ai soggetti in causa, non agli avvocati) e lo firmi tu come CTU.
Il verbale di conciliazione lo depositerai nel fascicolo. Ha valore di sentenza, e risparmiano un sacco di soldi.
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Il tentativo di conciliazione per una divisione come si affronta...?
ultimamente, per certe categorie di controversie, il tentativo di conciliazione è stato reso obbligatorio per legge.
si va presso una società accreditata, alla quale vengono fornite le necessarie informazioni, che provvede a convocare le parti con lettera raccomandata e redige il verbale dell'incontro, che potrà pure essere negativo se una o più parti non si presentano o se le parti non si accordano.
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Non è sul tentativo di Conciliazione con degli organismi riconosciuti che mi riferisco, ma del tentativo di Conciliazione come mandato del Giudice che ha un CTU, nel caso specifico per una divisione proprietaria.
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E' l'esperimento della conciliazione previsto in un antico articolo del c.p.c..